福島支部の特徴
380名の経営者が学び合う福島支部。その規模・歩み・活動の仕組みと、福島ならではの強みをご紹介します。
数字で見る福島支部
380名
会員数（2026年4月）
1979年
設立
月1回
定例会
沿革
1979
福島支部 設立
—
主な沿革（クライアント確認後に追記）確認中
2026
会員数 380 名規模に
※ 主要な沿革はクライアント確認後に確定します。
委員会構成
広報委員会
WEB・SNS・パンフレット
編集委員会
会報誌・特集取材
経営指針作成委員会
成文化セミナーの運営
教育委員会
共同新人研修・後継者塾
政策委員会
政策提言・行政懇談会
ブロック会議
県連合会連携・合同行事
※ 委員会名・担当は暫定です。クライアント確認後に確定します。
年間行事
定例会
毎月開催。経営報告とグループ討論
新年例会
年始の合同例会
全国研究集会
全国の会員が集う学びの場
視察・研修
先進企業・地域の視察
忘年会
年末の交流行事
※ 行事名・時期は暫定です。クライアント確認後に確定します。
福島支部ならではの強み
業種・規模を超えた本音の交流
製造・建設・小売・サービスなど多様な業種の経営者が、立場を超えて本音で語り合います。同じ地域で経営する仲間だからこそ得られる、距離の近い学びが福島支部の持ち味です。
福島の地域経済に根ざした活動
福島市を中心とするコンパクトなエリアで、顔の見える関係を大切にしています。地域の課題を自分ごととして捉え、行政・地域との連携にも取り組みます。
経営指針成文化への継続的な支援
経営指針づくりに取り組む経営者を、仲間が継続的に支える体制があります。書いて終わりにせず、実践と見直しを重ねていく学びの環を大切にしています。